為進一步加強協會和會員企業的溝通交流，充分發揮協會的橋梁紐帶作用，促進協會服務水平提升，應南通華信中央空調有限公司的邀請，11月9日下午，協會管理服務層、具有安裝服務資質的會員代表等一行，走進協會副會長單位——華信中央空調有限公司，進行實地調研走訪和易龍系列產品交流與學習活動。

　　在暖通空調行業里，品牌價值的提升，與渠道內部資源的有效發揮密不可分。在當天下午舉行的交流會上，華信易龍中央空調技術主管吳總監在介紹中講到：華信易龍中央空調銷售收入連續多年大幅上升，企業涉足核電、軌交、農業、軍品、通訊及大型公建等國家重點項目，以做大特種空調、成為細分市場的領軍企業，做強商用空調、提升主導產品市場份額，做優系統方案、實現產品生命周期增值為發展方向，中央直屬企業、地方標志性項目及各行業龍頭企業等均不約而同地選擇了華信易龍中央空調，使得華信易龍中央空調的品牌知名度得以進一步提升。而這一切的成績，讓現場的參加活動的會員和經銷商更進一步地認識華信易龍、了解華信易龍、認可華信易龍。

　　華信易龍中央空調公司總經理、協會副會長曾海賢針對當前暖通行業遇到的項目、利潤、人才、資金四個方面痛點問題介紹道：“暖通行業生產企業和經銷商加強合作，可通過為工業特種、軌道交通、醫療制藥、冷凍冷藏、電子、農業、通信等細分行業提供專業的暖通一體化解決方案，以此來拓展企業的盈利能力。”曾海賢還表示：未來，華信易龍中央空調愿與經銷商合作伙伴一起來提升合作價值，通過四方面實現共贏：第一，加強設計院推廣，與經銷商伙伴達成信息共享；第二，加強廠商合作力度，為經銷商伙伴提供資金上的保障；第三，加強為客戶服務，樹立客戶就是上帝、就是老板的理念；第四，加強服務托管，讓經銷商伙伴售后無憂。

　　王立忠會長對公司在創新領域的成績給予了高度評價。華信公司在科技創新和成果轉化方面走在了暖通行業的前列。勞模創新工作室是企業創新發展的重要載體，通過勞模的引領作用和技術團隊的共同努力，探索更多創新模式，為行業企業高質量發展提供有力支撐。通過走訪充分了解會員的經營現狀，與會員負責人共同探討行業發展前景和面臨的形勢，助力會員發展。同時，就協會建設和發展認真聽取會員們的寶貴意見。王會長強調，協會通過開展“走訪會員系列活動”，建立會員走訪機制，促進協會又好又快發展。我們和所有會員同心同向，盡我們最大力量竭誠為會員服務，進一步加強行業凝聚力和向心力，引導行業健康自律有序發展。

　　座談交流會后，全國勞模，公司副總經理、勞模創新工作室負責人葛美才引導大家參觀了“黨建帶工建引領企業創新發展”的產業工人隊伍建設改革成果展示區。葛美才介紹道：創新工作室以勞模精神為引領，致力于技術創新和產業升級，積極推動新型新風中央空調系統的研發和市場應用。工作室成立以來，取得了一系列顯著成果，成功突破了多項技術難關，有效提升了公司在行業中的競爭力。葛美才還分享了團隊在工作中的探索與經驗。他指出，創新工作室不僅是技術研發的中心，也是培養技術人才的搖籃。通過創新平臺，公司員工得到了豐富的實踐機會，團隊的整體技術水平得到了顯著提升，建立新型和諧勞動關系，大力推動幸福企業建設與發展。