入庫臺數同比去年實現近180%的強勢增長

　　

　　自中廣電器復工復產以來，來自全國的生產訂單不斷攀升，6月起，生產車間的流水線已開始24小時滿負荷開動。

　　

　　大會數據顯示，在制造全員保質保量、加班加點的努力下，制造中心7月份超額完成了生產經營指標，入庫臺數較去年同期實現了近180%的增長，漲勢猛烈。其中，效率提升最高的生產線，人均效率提升30%以上。大會還宣布，8月份的產值目標為入庫臺數在上月的基礎上再提升57%。

　　

　　“最美制造人”表彰頒獎，弘揚中廣奮斗精神

　　

　　在生產任務繁重的7月，制造中心各崗位上涌現了一批批擁有高度主人翁意識、追求精益求精、向管理要效益的員工。最終，3個班組、27位員工在“2020最美制造人”評選表彰活動中脫穎而出，獲得團隊獎與個人獎。

　　

　　“最美制造人”評選表彰活動是中廣電器一年一度的重磅活動，通過在旺季中每月評選出若干個團隊獎與個人獎，以榜樣力量帶動全員奮斗熱潮，弘揚中廣人的奮斗精神。

　　

　　7月“最美制造人”獲獎團隊獎由部裝分廠鈑金車間—噴涂組（獲“產能提升最優班組”獎）、總裝分廠二車間—電裝組（獲“最佳質量班組”獎）、總裝分廠一車間—S2線/水箱配件（獲“旺季保交付最優班組”獎）獲得，個人獎由單前方（獲“管理貢獻獎”）、曹多松（獲“價值貢獻獎”）、張鈺（獲“最佳敬業獎”）等員工榮獲。獲獎人員分批上臺接受表彰，并領取榮譽錦旗、獎杯、獎金和紀念品。

　　

　　“上半年，我們S2線和水箱配件組積極配合，以變為常，積極轉變思想，在一體機生產期間，還實現了多型號產品的短周期交付，完成了看似不可能完成的生產任務。”“上個月，我們Z1線生產效率同比去年提升了30%，品質問題同比去年下降了30%。這份榮譽不是我個人的，而是屬于所有Z1線的同事。只有每個人都努力在提升路上踏出一小步，我們整體才能實現一大步的跨越！”獲獎代表曹小亮、單前方的發言，引起了現場一片共鳴。

　　

　　關鍵崗位目視化管理進階，“授肩”儀式展風采

　　

　　大會宣布，為進一步強化關鍵崗位（對產品關鍵質量特性有重大影響或對操作技能有較高要求的作業）管理，制造中心將于8月10日起實行新的《關鍵崗位管理制度》。

　　

　　現場，激光切割、直縫焊接、數控折彎等22個關鍵崗位的人員，分批上臺被授予不同級別的肩章。通過肩章的不同顏色、級別，實現進階的目視化管理，能更好地在工作中規避隱患、發現問題、保障安全。

　　

　　一些關鍵崗位的代表還在被授予高級肩章時，立下崗位“軍令狀”，表示一定會繼續提升技藝、做好“傳幫帶”工作。

　　

　　

　　

　　董事長助理兼制造中心負責人王磊首先對全體制造人的辛苦付出表示感謝。他強調，人才是第一生產力，尤其是關鍵崗位的技工，是決定制造中心能走多遠、走多好的關鍵，因此這些崗位的管理更需加強。

　　

　　接著，王磊號召管理人員要做到“三好”：為員工做好貼心服務，做好安全隱患的排查，做好激勵導向并營造好公平的氛圍。他進一步闡述，只有保障了員工的利益、安全與身心感受，員工開開心心上班、安安全全回家、舒舒心心奮斗，中廣電器引以為傲的制造交期、制造質量、制造指標、制造成本等相關目標值才能順利達成。王磊表示，一切最終要用指標說話，希望大家再接再厲、再創輝煌。

　　

　　誠懇、接地氣的講話讓員工群情振奮、摩拳擦掌，大家紛紛表示要向榜樣學習，通過自身努力爭做下個月的“最美制造人”。